В связи с введением режима чрезвычайного положения на территории городов Бишкек, Ош и Джалал-Абад, Ноокатского, Кара-Суйского районов Ошской области, а также в Сузакском районе Джалал-Абадской области от 25 марта по 15 апреля 2020 года, также в связи ранее введенным чрезвычайной ситуации в стране Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики в целях безопасности просит граждан  приходить в судебные учреждения в медицинских масках и соблюдать порядок, дисциплину и принести свой вклад в борьбе с распространением коронавирусной инфекции на территории Кыргызской Республики.

Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики объявляет конкурс на замещение следующих вакантных административных государственных должностей:   Территориальное подразделение:   — начальник Ошского областного Управления Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики — 1 ед.;     Квалификационные требования к административным государственным должностям Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики   Общие квалификационные требования ко всем административным государственным должностям (Г-А):  Знание: 1) Конституция Кыргызской Республики; 2) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; 3) Закон Кыргызской Республики « О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»; 4) Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»; 5) Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»; 6) Кодекс этики государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденный постановлением Совета по государственной гражданской службе и муниципальной службе от 19 августа 2016 г. №43. Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Power Point, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекеттик Про»).     Начальник Ошского областного Управления Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики (главная должность, категория Г-А, 1 штат.ед.)   Уровень профессионального образования: — высшее юридическое образование. Стаж и опыт работы: — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 3 лет либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 5 лет. Профессиональные компетенции: 3.1. Знания: — конституционного Закона Кыргызской Республики «О статусе судей», «Об органах судейского самоуправления»; —  Семейного Кодекса Кыргызской Республики, Трудового кодекса Кыргызской Республики, Гражданского процессуального кодекса Кыргызской Республики, Кодекса Кыргызской Республики “О проступках”, Кодекса Кыргызской Республики “О нарушениях”. — Законов Кыргызской Республики «Об охране труда»; «О судебных приставах»; «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О залоге», «О государственных закупках», «О государственном языке Кыргызской Республики», «О Верховном суде Кыргызской Республики и местных судах» — Концепции  модернизации государственной службы Кыргызской Республики,                            утвержденного Указом Президента Кыргызской Республики от 20 июня 2011 года № 146; — Реестра государственных  и муниципальных должностей Кыргызской Республики утвержденного Указом Президента Кыргызской Республики от 31 января 2017 года № 17; — постановлений Правительства Кыргызской Республики: «О вопросах организации государственной гражданской службы и муниципальной службы» от 29 декабря 2016 года № 706; «Об оценке деятельности и условиях оплаты труда  государственных гражданских служащих и муниципальных служащих» от 1 марта 2017 года № 131. — Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утверждённой постановлением Правительства Кыргызской Республики от 23 июля 2012 года № 517; — Положения «О Судебном департаменте при Верховном суде Кыргызской Республики», утверждённого приказом Верховного суда Кыргызской Республики  от 26 января 2012 года № 25; 3.2. Умения: — определения приоритетных направлений деятельности и разработки стратегических планов; — проведения анализа, прогнозирования, обобщения, мониторинга, контроля и интегрирования подходов к решению проблем структурных подразделений; — оперативного принятия управленческих решений и несения ответственности за их последствия; — своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов; — поиска возможностей для использования новаторских подходов для решения поставленных задач; — эффективного планирования своей работы и работы структурного подразделения; — межведомственного взаимодействия; — работать с текстовыми, графическими и табличными редакторами; — создавать и работать с файлами и папками (переименовать, копировать, перемещать, удалять и восстанавливать); — подключать внешние периферийные устройства; — очищать (архивировать) дисковое пространство; — получать и отправлять электронные письма; — пользоваться поисковыми системами; — работать с различными браузерами; — корректно взаимодействовать в социальных сетях с учетом норм служебной этики; — работать с базами данных при условии высокой скорости изменения информации и разнородности данных; — анализировать статистические данные и производить информацию для поддержки эффективности принятия решений; — сжимать размеры файлов и отправлять/принимать большие объемы данных; — организовать презентации; — работать с числовыми данными, связанными с вычислениями; — представлять данные в виде таблиц диаграмм; — пользоваться информационными системами правовой базы законодательства Кыргызской Республики; — исправлять и редактировать текст; — умения работать с офисной техникой (копировальные аппараты, принтер, сканер, проектор или интерактивная доска, факс); — знание основных положений Концепции цифровой трансформации «Цифровой Кыргызстан» на 2019-2013 трансформации  «Цифровой Кыргызстан» на 2019-2013 г.г. и законов КР: об электронном управлении, об электронной подписи, об информации персонального  характера; — использовать антивирусные программы компьютером (; — защищать информационные системы и данные посредством шифрования компьютером; — устанавливать логин и пароль компьютером; — соблюдать гигиену информационной безопасности при работе с компьютером.   3.3. Навыки: — разработки аналитических и стратегических документов; — управления структурным подразделением (рациональное распределение поручений и заданий между подчиненными, качественное доведение до своих подчиненных стратегических целей и видений руководства государственного органа, оперативная подготовка, принятие и реализация управленческих решений, поиск новых форм и методов работы); — анализа, систематизации и обобщения информации; — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — урегулирования конфликтных ситуаций; — построения эффективных взаимоотношений, владения приемами делового этикета, проведения совещаний и встреч, публичных выступлений и ведения деловой переписки на государственном и официальном языках.   Для участия в конкурсе претенденты на должности должны предоставить:   -личное заявление с указанием вакансии; -личный листок по учету кадров с фотографией (4х6); — автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости) -резюме; -копию паспорта (оригинал паспорта или документа, удостоверяющего личность, предъявляется при подаче документов на конкурс, а также на этапе тестирования); -копию заверенной нотариально или по месту работы трудовой книжки; -копию диплома об образовании (заверенного нотариально либо по месту работы); -копия военного билета (нотариально заверено); -медицинская справка 086; -справка с наркологического центра; -справка с центра психического здоровья.   Документы должны быть предоставлены подшитыми в скоросшивателе 20.03.2020 г по 02.04.2020 г в Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики с 8.30 до 17.30 часов по адресу: г. Бишкек, ул. М. Джунусалиева, 171, 1-этаж, кабинет № 5, тел. 25-09-42.   Претенденты, предоставившие не полный пакет документов, а также не соответствующие предъявленным требованиям к конкурсу не допускаются. О месте и времени проведения конкурса допущенным к нему лицам будет сообщено дополнительно.

Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики объявляет конкурс на замещение следующих вакантных административных государственных должностей:   Подразделение службы судебных приставов (ПССП) по Верховному суду Кыргызской Республики и Конституционной палате Верховного суда Кыргызской Республики — Судебные приставы- 3 ед. Бишкекское городское территориальное ПССП  — Судебные приставы- 8 ед. Подразделение службы судебных приставов (ПССП) Ленинского и Первомайского районов  — Судебные приставы: 10 ед. Подразделение службы судебных приставов (ПССП)  Октябрьского и Свердловского районов  — Судебные приставы: 10 ед. Всего: 31 единица Квалификационные требования к административным государственным должностям Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики Общие квалификационные требования ко всем административным государственным должностям: Знание: —  Конституции Кыргызской Республики; — Закона Кыргызской Республики: «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; — Закона Кыргызской Республики: «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»; — Закона Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»; — — Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»; — Кодекса этики государственных и муниципальных служащих, утвержденного постановлением Совета по  государственной гражданской службе и муниципальной службе от 19 августа 2016 года № 43. Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Power Point, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекеттик Про»). Судебный пристав районной (городской территориальной) Службы судебных приставов (старшая должность, категория С-Б- 31 ед). Подразделение службы судебных приставов (ПССП) по Верховному суду Кыргызской Республики и Конституционной палате Верховного суда Кыргызской Республики Судебные приставы- 3 ед; 2     Бишкекское городское территориальное ПССП судебные приставы- 8 ед; 3. Подразделение службы Судебных приставов (ПССП) Ленинского и Первомайского районов г.Бишкек Судебные приставы: 10 ед; Подразделение службы судебных приставов (ПССП) Октябрьского и Свердловского районов г.Бишкек Судебные приставы: 10 ед.  Уровень профессионального образования: — высшее юридическое образование.  Стаж и опыт работы: — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере  не менее 3 лет; Профессиональные компетенции: Знания: — законов Кыргызской Республики: «О судебных приставах»; «Об оружии». Умения: — сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; — подготовки аналитических документов; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; — эффективного сотрудничества с коллегами; — ведения деловых переговоров; — адаптации к новым условиям труда. Навыки: — работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; -. обращения с огнестрельным оружием и спецсредствами; — анализа и прогнозирования результатов деятельности структурного подразделения в рамках исполнения должностных обязанностей; — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — планирования работы и правильного распределения служебного времени; — ведение служебной переписки, подготовки деловой корреспонденции; — подготовка проектных документаций на государственном и официальном языках; — оперативного принятия в пределах компетенции самостоятельных решений по служебным вопросам; — обеспечения выполнения поставленных руководством ССП и непосредственным руководителем задач, исполнительской дисциплины; — подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах. Для участия в конкурсе претенденты на должности должны предоставить: -личное заявление с указанием вакансии; -копию паспорта (оригинал паспорта предъявляется по прибытию на конкурс); -копию трудовой книжки; -копию диплома об образовании (копии трудовой книжки и диплома об образовании должны быть заверены нотариально либо по месту работы); -личный листок по учету кадров с фотографией (4х6); — автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости); -резюме; -заверенную копию военного билета либо копии других документов о прохождении военной подготовки (для военнообязанных), альтернативной (вневойсковой) службы данные требования не распространяются на женщин)* (см. примечание); -справку с Центра психического здоровья ; -справку с Центра наркологии; -заключение военно — врачебной комиссии (ВВК) ( после третьего этапа конкурса ВВК проходят претенденты, успешно прошедшие этапы тестирования и практического задания*(см. примечание) Претенденты, представившие не полный пакет документов, а также не соответствующие предъявленным квалификационным требованиям к конкурсу не допускаются. Примечание: В соответствии со статьей 4. Требования, предъявляемые к лицу, назначаемому на должность судебного пристава. Документы должны быть предоставлены подшитыми в скоросшивателе в течении 10 рабочих дней с момента публикации данного объявления в газете «Эркин-Тоо» в Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики с 8.30 до 17.30 часов по адресу: г. Бишкек, ул. Джунусалиева 171, 2-этаж, кабинет № 27, тел. 0312 25 09 41      

Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики объявляет конкурс на замещение следующих вакантных административных государственных должностей:   Центральный аппарат: — Главный специалист отдела документационного обеспечения и контроля Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики – 1 ед; — Ведущий специалист отдела бухгалтерского учета, отчетности и финансового анализа Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Респубики – 1ед; — Специалист сектора закупок управления ресурсами Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики – 1 ед;   Территориальное подразделение:   — Судебный исполнитель Подразделения службы судебных исполнителей Первомайского района г. Бишкек – 1 ед; — Судебный исполнитель Подразделения службы судебных исполнителей Ленинского района г. Бишкек – 1 ед. — Судебный исполнитель Подразделения службы судебных исполнителей Октябрьского района г. Бишкек – 1 ед;   Квалификационные требования к административным государственным должностям Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики     Общие квалификационные требования ко всем административным государственным должностям (старшая категория С-Б): Знание: 1) Конституция Кыргызской Республики; 2) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; 3) Закон Кыргызской Республики « О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»; 4) Закон Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»; 5) Закон Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»; 6) Кодекс этики государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденный постановлением Совета по государственной гражданской службе и муниципальной службе от 19 августа 2016 г. №43.   Общие квалификационные требования ко всем административным государственным должностям (младшая категория М-А и М-Б): Знание: 1) Конституция Кыргызской Республики; 2) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; 3 ) Кодекс этики государственных и муниципальных служащих Кыргызской Республики, утвержденный постановлением Совета по государственной гражданской службе и муниципальной службе от 19 августа 2016 г. №43. Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Power Point, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекеттик Про»).   Главный специалист отдела документационного обеспечения и контроля – 1 ед. (старшая должность, категории С-Б)   Уровень профессионального образования: — высшее филологическое образование по направлению «кыргызский язык». — (дополнительное высшее юридическое образование является преимуществом) Стаж и опыт работы: — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере  не менее 3 лет. Профессиональные компетенции: 3.1. Знания: — Закона Кыргызской Республики «О государственном языке Кыргызской Республики»; — Типовой инструкции по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденного Постановлением Правительства Кыргызской республики от 23 июля 2012 года № 517; 3.2. Умения: — качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; — качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы на государственном и/или официальном языке; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности; — эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями; — рассмотрения и подготовки проектов ответов по обращениям граждан; — деловой переписки на государственном и/или официальном языке; — работы в команде. 3.3. Навыки: — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике.   Ведущий специалист отдела бухгалтерского учета, отчетности и финансового анализа – 1 ед. (младшая должность, категории М-А)   Уровень профессионального образования: — высшее экономическое образование. Стаж и опыт работы: — без предъявления к стажу работы. Профессиональные компетенции: 3.1. Знания: — Бюджетного Кодекса Кыргызской Республики; — Положения по организации бухгалтерского учета в бюджетных учрежденияхутвержденного постановлением Правительства Кыргызской Республики от 16 мая 2011 года № 224. 3.2. Умения: — качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; — сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; — качественной подготовки аналитических и иных документов, информации, ответов на запросы; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; — эффективного планирования своей деятельности и сотрудничества с коллегами; — ведения деловых переговоров; — рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; — деловой переписки на государственном и/или официальном языке; — работы в команде. 3.3. Навыки: — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — планирования работы и правильного распределения служебного времени; — оперативной реализации управленческих решений.   Специалист сектора закупок Управления ресурсами – 1 ед. (младшая должность, категории М-Б)   Уровень профессионального образования: — высшее экономическое либо высшее юридическое образование. Стаж и опыт работы: — без предъявления к стажу работы; — обязательно наличие сертификата по управлению государственными закупками товаров, работ и услуг. Профессиональные компетенции: 3.1. Знания: — Закона Кыргызской Республики «О государственных закупках». 3.2. Умения: — качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; — качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей сфере и его использования в практической деятельности; — эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями; — рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; — деловой переписки на государственном и/или официальном языке; — работы в команде. 3.3. Навыки: — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике. . Судебный исполнитель Подразделения службы судебных исполнителей Первомайского  района г. Бишкек. (старшая должность, категория С-Б, 1.ед.) . Уровень профессионального образования: — высшее юридическое образование. Стаж и опыт работы: — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет. Профессиональные компетенции: 3.1. Знания: — законов Кыргызской Республики: «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей в Кыргызской Республики»; «О Залоге».             3.2. Умения: — сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; — подготовки аналитических документов; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; — эффективного сотрудничества с коллегами; — ведения деловых переговоров; — адаптации к новым условиям труда. 3.3. Навыки: — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — планирования работы и правильного распределения служебного времени; — ведения переписки на государственном и официальном языках. — оперативной реализации управленческих решений.   Судебный исполнитель Подразделения службы судебных исполнителей Ленинского района г. Бишкек. (старшая должность, категория С-Б, 1.ед.) . Уровень профессионального образования: — высшее юридическое образование. Стаж и опыт работы: — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет. Профессиональные компетенции: 3.1. Знания: — законов Кыргызской Республики: «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей в Кыргызской Республики»; «О Залоге».             3.2. Умения: — сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; — подготовки аналитических документов; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; — эффективного сотрудничества с коллегами; — ведения деловых переговоров; — адаптации к новым условиям труда. 3.3. Навыки: — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — планирования работы и правильного распределения служебного времени; — ведения переписки на государственном и официальном языках. — оперативной реализации управленческих решений.   Судебный исполнитель Подразделения службы судебных исполнителей Октябрьского района г. Бишкек. (старшая должность, категория С-Б, 1.ед.) . Уровень профессионального образования: — высшее юридическое образование. Стаж и опыт работы: — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет. Профессиональные компетенции: 3.1. Знания: — законов Кыргызской Республики: «Об исполнительном производстве и статусе судебных исполнителей в Кыргызской Республики»; «О Залоге».             3.2. Умения: — сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; — подготовки аналитических документов; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; — эффективного сотрудничества с коллегами; — ведения деловых переговоров; — адаптации к новым условиям труда. 3.3. Навыки: — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — планирования работы и правильного распределения служебного времени; — ведения переписки на государственном и официальном языках. — оперативной реализации управленческих решений.     Для участия в конкурсе претенденты на должности должны предоставить:   — личное заявление с указанием вакансии; -личный листок по учету кадров с фотографией (4х6); — автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости) -резюме с фотографией; -копию паспорта (оригинал паспорта или документа, удостоверяющего личность, предъявляется при подаче документов на конкурс, а также на этапе тестирования); -копию заверенной нотариально или по месту работы трудовой книжки; -копию диплома об образовании (заверенного нотариально либо по месту работы); — копия военного билета; -медицинская справка 086 -справка с наркологического центра (для судебных исполнителей) -справка с центра психического здоровья(для судебных исполнителей) Документы должны быть предоставлены подшитыми в скоросшивателе с 22.11.2019 г по 05.12.2019 г в Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики с 8.30 до 17.30 часов по адресу: г. Бишкек, ул. М. Джунусалиева, 171, 1-этаж, кабинет № 5, тел. 25-09-42.  Претенденты, предоставившие не полный пакет документов, а также не соответствующие предъявленным требованиям к конкурсу не допускаются. О месте и времени проведения конкурса допущенным к нему лицам будет сообщено дополнительно.      

Таласское областное управление Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики в соответствии с Законом КР «О государственной гражданской службе и муниципальной службе» объявляет конкурс на замещение вакантно административной государственной должности: Ведущий специалист Таласского областного управления Судебного департамента при Верховном суде КР (ведущий специалист, младшая должность, категория М-А – 1 штатная единица). 1.Уровень профессионального образования: — высшее юридическое образование; 2. Стаж и опыт работы: — без предъявления к стажу работы. 3. Профессиональные компетенции: 3.1. Знания:- Семейного кодекса КР, законов КР: О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве», «О Залоге”. 3.2. Умения: — качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей; — сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; — качественной подготовки аналитических и иных документов, информации, ответов на запросы; -проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; — эффективного планирования своей деятельности и сотрудничества с коллегами; — ведения деловых переговоров; — рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан; — деловой переписки на государственном и/или официальном языке; . работы в команде. 3.3 Навыки: — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — подготовка проектных документов на государственном и официальном языках. Функциональные обязанности: — Ежеквартально проводит прием статических отчетов ПССИ Таласской области по установленным формам и других соответствующих документации с составлением сводного отчета и обобщения по ним. Разрешает жалобы и заявления, поступившие от граждан и юридических лиц. По приказу начальника управления в соответствии Закона КР «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве» участвует в исполнительном производстве, лично производит отдельные исполнительские действия или исполняет исполнительный документ в полном объеме. Принимает участие в проверке деятельности работы судебных исполнителей. Несет ответственность кураторства за деятельностью ПССИ области. Предоставляет интересы управления в государственных органах не государственных органах и в том числе в судебных разбирательствах. Выполняет другие поручения и задания начальника Управления, главного специалиста Управления и выполняет иные кадровые вопросы. Необходимый для участия в конкурсе пакет документов включает в себя следующее: — личное заявление, листок по учету кадров с фотографией, автобиографию (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости), резюме с фотографией; — копия паспорта; — документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (копия трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученой степени и ученого звания, заверенные нотариально или службами управления персоналом по месту работы); — рекомендательные письма (по требованию государственного органа или органа местного самоуправления); — заверенную копию военного билета либо копии других документов о прохождении военной подготовки; -справка с наркологического центра; -справка с центра психического здоровья. Претенденты, представившие не полный пакет документов, а также не соответствующие предъявленным квалификационным требованиям к конкурсу не допускаются. Документы должны быть предоставлены подшитыми в скоросшивателе в течение 10 рабочих дней с момента публикации данного объявления в СМИ с 9.00 до 17.00 часов по адресу: г. Талас, ул. Ч. Айтматова №257 Информацию о конкурсе Вы можете получить на сайте Государственной кадровой службы Кыргызской Республики www.mkk.gov.kg, Судебного департамента при ВС КР suddep.sot.kg О месте и времени проведения конкурса допущенным к нему лицам будет сообщено дополнительно.

Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики объявляет конкурс на замещение вакантной административной государственной должности: Служба судебных приставов (ССП) города Бишкек — Старший судебный пристав ПССП Свердловского и Октябрьского района г.Бишкек- 1 ед. Всего: 1 единица Квалификационные требования к административным государственным должностям Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики Общие квалификационные требования ко всем административным государственным должностям: 1. Знание: — Конституции Кыргызской Республики; — Закона Кыргызской Республики: «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; — Закона Кыргызской Республики: «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»; — Закона Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»; — — Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»; — Кодекса этики государственных и муниципальных служащих, утвержденного постановлением Совета по государственной гражданской службе и муниципальной службе от 19 августа 2016 года № 43. 2. Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. 3. Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Power Point, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекеттик Про»). Старший судебный пристав районной (городской территориальной) Службы судебных приставов (старшая должность, категория С-А)- 1 ед. — Старший судебный пристав ПССП Свердловского и Октябрьского районов г.Бишкек — 1 ед. Уровень профессионального образования: — высшее юридическое образование Стаж и опыт работы: — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере не менее 3 лет; Профессиональные компетенции: Знания: — законов Кыргызской Республики: «О судебных приставах»; «О статусе судебных исполнителей и об исполнительном производстве»; «Об оружии». Умения: — сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; — подготовки аналитических документов; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; — эффективного сотрудничества с коллегами; — ведения деловых переговоров; — адаптации к новым условиям труда. Навыки: — работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; -. обращения с огнестрельным оружием и спецсредствами; — анализа и прогнозирования результатов деятельности структурного подразделения в рамках исполнения должностных обязанностей; — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — планирования работы и правильного распределения служебного времени; — ведение служебной переписки, подготовки деловой корреспонденции; — подготовка проектных документаций на государственном и официальном языках; — оперативного принятия в пределах компетенции самостоятельных решений по служебным вопросам; — обеспечения выполнения поставленных руководством ССП и непосредственным руководителем задач, исполнительской дисциплины; — пользования современной оргтехникой и программным обеспечением; — подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах. Для участия в конкурсе претенденты на должности должны предоставить: -личное заявление с указанием вакансии; -копию паспорта (оригинал паспорта предъявляется по прибытию на конкурс); -копию трудовой книжки; -копию диплома об образовании (копии трудовой книжки и диплома об образовании должны быть заверены нотариально либо по месту работы); -личный листок по учету кадров с фотографией (4х6); — автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости); -резюме; -заверенную копию военного билета либо копии других документов о прохождении военной подготовки (для военнообязанных), альтернативной (вневойсковой) службы данные требования не распространяются на женщин)* (см. примечание); -справку с Центра психического здоровья ; -справку с Центра наркологии; -заключение военно — врачебной комиссии (ВВК) ( после третьего этапа конкурса ВВК проходят претенденты, успешно прошедшие этапы тестирования и практического задания*(см. примечание) Претенденты, представившие не полный пакет документов, а также не соответствующие предъявленным квалификационным требованиям к конкурсу не допускаются. Примечание: В соответствии со статьей 4. Требования, предъявляемые к лицу, назначаемому на должность судебного пристава. Документы должны быть предоставлены подшитыми в скоросшивателе в течении 10 рабочих дней с момента публикации данного объявления в газете «Эркин-Тоо» в Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики с 8.30 до 17.30 часов по адресу: г. Бишкек, ул. Джунусалиева 171, 2-этаж, кабинет № 27, тел. 0555 77 20 98

Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики объявляет конкурс на замещение следующих вакантных административных государственных должностей:  Подразделение службы судебных приставов (ПССП) по Верховному суду Кыргызской Республики и Конституционной палате Верховного суда Кыргызской Республики   — Судебные приставы- 1 ед. Бишкекское городское территориальное ПССП  — Судебные приставы- 9 ед. Подразделение службы судебных приставов (ПССП) Ленинского и Первомайского районов  — Судебные приставы: 13 ед. Подразделение службы судебных приставов (ПССП)  Октябрьского и Свердловского районов  — Судебные приставы: 9 ед. Всего: 32 единицы Квалификационные требования к административным государственным должностям Судебного департамента при Верховном суде Кыргызской Республики   Общие квалификационные требования ко всем административным государственным должностям: Знание: —  Конституции Кыргызской Республики; — Закона Кыргызской Республики: «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»; — Закона Кыргызской Республики: «О нормативных правовых актах Кыргызской Республики»; — Закона Кыргызской Республики «О порядке рассмотрения обращений граждан»; — — Закона Кыргызской Республики «О противодействии коррупции»; — Кодекса этики государственных и муниципальных служащих, утвержденного постановлением Совета по  государственной гражданской службе и муниципальной службе от 19 августа 2016 года № 43. Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей. Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Power Point, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекеттик Про»). Судебный пристав районной (городской территориальной) Службы судебных приставов (старшая должность, категория С-Б- 32 ед).   Подразделение службы судебных приставов (ПССП) по Верховному суду Кыргызской Республики и Конституционной палате Верховного суда Кыргызской Республики Судебные приставы- 1 ед; 2     Бишкекское городское территориальное ПССП судебные приставы- 9 ед; 3. Подразделение службы Судебных приставов (ПССП) Ленинского и Первомайского районов г.Бишкек Судебные приставы: 13 ед; Подразделение службы судебных приставов (ПССП) Октябрьского и Свердловского районов г.Бишкек Судебные приставы: 9 ед.   Уровень профессионального образования: — высшее юридическое образование.   Стаж и опыт работы: — стаж государственной и/или муниципальной службы по совокупности не менее 1 года либо стаж работы в соответствующей профессиональной сфере  не менее 3 лет;   Профессиональные компетенции: Знания: — законов Кыргызской Республики: «О судебных приставах»; «Об оружии». Умения: — сбора, анализа, систематизации и обобщения информации; — подготовки аналитических документов; — проведения анализа отечественного и зарубежного опыта в соответствующей области и применения его на практике; — эффективного сотрудничества с коллегами; — ведения деловых переговоров; — адаптации к новым условиям труда.   Навыки: — работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; -. обращения с огнестрельным оружием и спецсредствами; — анализа и прогнозирования результатов деятельности структурного подразделения в рамках исполнения должностных обязанностей; — работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике; — планирования работы и правильного распределения служебного времени; — ведение служебной переписки, подготовки деловой корреспонденции; — подготовка проектных документаций на государственном и официальном языках; — оперативного принятия в пределах компетенции самостоятельных решений по служебным вопросам; — обеспечения выполнения поставленных руководством ССП и непосредственным руководителем задач, исполнительской дисциплины; — подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах.   Для участия в конкурсе претенденты на должности должны предоставить:   -личное заявление с указанием вакансии; -копию паспорта (оригинал паспорта предъявляется по прибытию на конкурс); -копию трудовой книжки; -копию диплома об образовании (копии трудовой книжки и диплома об образовании должны быть заверены нотариально либо по месту работы); -личный листок по учету кадров с фотографией (4х6); — автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости); -резюме; -заверенную копию военного билета либо копии других документов о прохождении военной подготовки (для военнообязанных), альтернативной (вневойсковой) службы данные требования не распространяются на женщин)* (см. примечание); -справку с Центра психического здоровья ; -справку с Центра наркологии; -заключение военно — врачебной комиссии (ВВК) ( после третьего этапа конкурса ВВК проходят претенденты, успешно прошедшие этапы тестирования и практического задания*(см. примечание) Претенденты, представившие не полный пакет документов, а также не соответствующие предъявленным квалификационным требованиям к конкурсу не допускаются. Примечание: В соответствии со статьей 4. Требования, предъявляемые к лицу, назначаемому на должность судебного пристава. Документы должны быть предоставлены подшитыми в скоросшивателе в течении 10 рабочих дней с момента публикации данного объявления в газете «Эркин-Тоо» в Судебный департамент при Верховном суде Кыргызской Республики с 8.30 до 17.30 часов по адресу: г. Бишкек, ул. Джунусалиева 171, 2-этаж, кабинет № 27, тел. 0312 25 09 41    

Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндөгү” Мыйзамына ылайык Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Сот департаментинин Ысык-Көл областык башкармалыгы төмөндөгү ваканттык мамлекеттик административдик кызмат ордуна ачык сынак жарыялайт: -Башкармалыктын адиси – 1 штаттык бирдик (кенже кызмат, категориясы (М-Б)), Баардыгы 1 штаттык бирдик. бош ваканттык кызмат ордуна коюлган квалификациялык талаптар: Бош ваканттык ордуна коюлган квалификациялык талаптар: 1) кесиптик билим деңгээли: — юридикалык багыттагы жогорку билими; 2) иш стажы жана тажырыйбасы: — иш тажрыйбага талап коюлбайт; 3. кесиптик компетенттүлүгү: КРнын «Соттук аткаруучулардын статусу тууралуу жана аткаруу өндүрүшү жөнүндө» Мыйзамын билүүсү зарыл; Шыгы: — маалыматтарды чогултуу, анализдөө, систематизациалоо жана жалпылоо; — аналитикалык документтерди даярдоо; — мамлекеттик жана чет элдин тажырыйбаларын анализдөө жана практикада колдонуу; — коллегалары менен эффективдүү иштешүү; — ишкердик которуу жүргүзү; — жаңы чөйрөдө иштешип кете алуу жөндөмү; — тиешелүү кызамттык чөйрөдө иштөөгө багыталган; — кызматтык бөлүмүндө өзүнүн милдеттерин аткаруунун чегинде иштин жыйынтыгын анализдөө, прогноздоо; Ыкмалары: — ченемдик укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада пайдалануу; — ишти пландаштыруу жана жумуш убактысын туура бөлүштүрүү; — нормативдик актылар менен иштөө жана практикада колдоно билүү; — мамлекеттик жана расмий тилдерде кат алышуу; — коллегалары менен эффективдүү иштешүү; — жаңы чөйрөдө иштешип кете алуу; Функционалдык-кызматтык милдеттери: -жетекчиликтин тапшырмаларын сапаттуу аткаруу; -маалымат топто, анализдөө систематизациялоо жана жалпылоо; -аналитикалык документтерди даярдоо, -мамлекеттик жана чет өлкөлөрдүн иштерин анализдөө жана практикада колдонуу, -кызматкерлер менен эффективдүү иштеше билүү, -иштиктүү кат алышуу, -жаңы жумуш шарттарына көнүшө билүү ж.б. Талап кылынуучу документтер: Конкурска катышуу жөнүндөгү арызы, өздүк баракчасы,өмүр баяны (соттолбогондугун же соттолгондугун көргөзү керек), 4х6 өлчөмүндөгү 2 даана сүрөт, паспортунун көчүрмөсү (паспорту конкурска келгенде көрсөтүлөт), нотариалдык жактан күбөлөндүрүлгөн эмгек китепчесинин жана билими жөнүндөгү документтеринин көчүрмөсү, психикалык жана Наркология борборунан маалымдама. Документтерин толук тапшырбаган жана квалификациялык талаптарга жооп бербеген талапкерлер сынактын кийинки этабына киргизилбейт. Талапкерлердин документтери жарыя “Ысык-Көл кабарлары” гезитинин бетине чыккан күндөн баштап 10 иш күн өткөнгө чейин саат 8.30 дан 17.30 га чейин, Каракол шаары Кыштобаев көчөсү 70 дареги, Сот департаментинин Ысык-Көл областтык башкармалыгында кабыл алынат, тел. 0(3922) 5-65-06, 0550 091 155. Конкурска катышууга жолдомо алган талапкерлерге конкурстун убактысы жана өтүлө турган дареги кошумча кабар берилет.

Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндөгү” Мыйзамына ылайык Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Сот департаментинин Ысык-Көл областык башкармалыгы төмөндөгү ваканттык мамлекеттик административдик кызмат ордуна ачык сынак жарыялайт: -Тоң райондук СПКБнүн улук сот приставы – 1 штаттык бирдик (улук кызмат, категориясы (С-А)), -Ысык-Көл райондук САКБнүн сот аткаруучусу – 1 штаттык бирдик (улук кызмат, категориясы (С-Б)), -Каракол аймактык СПКБнүн сот приставы – 1 штаттык бирдик (улук кызмат, категориясы (С-Б)), Баардыгы 2 штаттык бирдик. бош ваканттык кызмат ордуларына коюлган квалификациялык талаптар: Бош ваканттык ордуна коюлган квалификациялык талаптар: 1) кесиптик билим деңгээли: — юридикалык багыттагы жогорку билими; 2) иш стажы жана тажырыйбасы: -мамлекеттик же/жана муниципалдык кызматта жалпысынан 1 жылдан кем эмес иш тажрыйбасы же 3 жылдан кем эмес тиешелүү профессионалдык чөйрөдө иш тажрыйбасы; 3.сот аткаруучунун кесиптик компетенттүлүгү: КРнын «Соттук аткаруучулардын статусу тууралуу жана аткаруу өндүрүшү жөнүндө» жана «Күрөө жөнүндө» Мыйзамдарын билүүсү зарыл; 4.улук сот приставынын кесиптик компетенттүлүгү: КРнын «Сот приставдары жөнүндө», «Соттук аткаруучулардын статусу тууралуу жана аткаруу өндүрүшү жөнүндө» жана «Курал жөнүндө» Мыйзамдарын билүүсү зарыл; 5.сот приставынын кесиптик компетенттүлүгү: КРнын «Сот приставдары жөнүндө» жана «Курал жөнүндө» Мыйзамдарын билүүсү зарыл; Шыгы: — маалыматтарды чогултуу, анализдөө, систематизациалоо жана жалпылоо; — аналитикалык документтерди даярдоо; — мамлекеттик жана чет элдин тажырыйбаларын анализдөө жана практикада колдонуу; — коллегалары менен эффективдүү иштешүү; — ишкердик которуу жүргүзү; — жаңы чөйрөдө иштешип кете алуу жөндөмү; — тиешелүү кызамттык чөйрөдө иштөөгө багыталган; — кызматтык бөлүмүндө өзүнүн милдеттерин аткаруунун чегинде иштин жыйынтыгын анализдөө, прогноздоо; Ыкмалары: — ченемдик укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада пайдалануу; — ишти пландаштыруу жана жумуш убактысын туура бөлүштүрүү; — нормативдик актылар менен иштөө жана практикада колдоно билүү; — мамлекеттик жана расмий тилдерде кат алышуу; — коллегалары менен эффективдүү иштешүү; — жаңы чөйрөдө иштешип кете алуу; Талап кылынуучу документтер: Конкурска катышуу жөнүндөгү арызы, өздүк баракчасы,өмүр баяны (соттолбогондугун же соттолгондугун көргөзү керек), 4х6 өлчөмүндөгү 2 даана сүрөт, паспортунун көчүрмөсү (паспорту конкурска келгенде көрсөтүлөт), нотариалдык жактан күбөлөндүрүлгөн эмгек китепчесинин жана билими жөнүндөгү документтеринин көчүрмөсү, психикалык жана Наркология борборунан маалымдама. Сот приставдары үчүн: аскердик билет же башка аскердик даярдык өткөндүгү тууралуу документтеринин көчүрмөлөрү (нотариалдык жактан күбөлөндүрүлгөн),(бул талап аялдарга тиешелүү эмес), аскердик комиссиянын (АДК) жыйынтыгы. АДК-ны сынактын баардык этаптарынан ийгиликтүү өткөн талапкерлер жолдомо алышат. Документтерин толук тапшырбаган жана квалификациялык талаптарга жооп бербеген талапкерлер сынактын кийинки этабына киргизилбейт. Талапкерлердин документтери жарыя “Ысык-Көл кабарлары” гезитинин бетине чыккан күндөн баштап 10 иш күн өткөнгө чейин саат 8.30 дан 17.30 га чейин, Каракол шаары Кыштобаев көчөсү 70 дареги, Сот департаментинин Ысык-Көл областтык башкармалыгында кабыл алынат, тел. 0(3922) 5-65-06, 0550 091 155. Конкурска катышууга жолдомо алган талапкерлерге конкурстун убактысы жана өтүлө турган дареги кошумча кабар берилет.

Кыргыз Республикасынын “Мамлекеттик жарандык кызмат жана муниципалдык кызмат жөнүндөгү” Мыйзамына ылайык Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Сот департаментинин Ысык-Көл областык башкармалыгы төмөндөгү ваканттык мамлекеттик административдик кызмат ордуна ачык сынак жарыялайт:   -Жети-Өгүз райондук СПКБнүн сот приставы – 1 штаттык бирдик (улук кызмат, категориясы (С-Б)), -Балыкчы шаардык СПКБнүн сот приставы – 1 штаттык бирдик (улук кызмат, категориясы (С-Б)), Баардыгы 2 штаттык бирдик.   бош ваканттык кызмат ордуларына коюлган квалификациялык талаптар:   Бош ваканттык ордуна коюлган квалификациялык талаптар: кесиптик билим деңгээли: — юридикалык багыттагы жогорку билими; 2) иш стажы жана тажырыйбасы: -мамлекеттик же/жана муниципалдык кызматта жалпысынан 1 жылдан кем эмес иш тажрыйбасы же 3 жылдан кем эмес тиешелүү профессионалдык чөйрөдө иш тажрыйбасы;   1.кесиптик компетенттүлүгү:  КРнын «Сот приставдары жөнүндө», «Соттук аткаруучулардын статусу тууралуу жана аткаруу өндүрүшү жөнүндө» жана «Курал жөнүндө» Мыйзамдарын билүүсү зарыл;   Шыгы: — маалыматтарды чогултуу, анализдөө, систематизациалоо жана жалпылоо; — аналитикалык документтерди даярдоо; — мамлекеттик жана чет элдин тажырыйбаларын анализдөө жана практикада колдонуу; — коллегалары менен эффективдүү иштешүү; — ишкердик которуу жүргүзү; — жаңы чөйрөдө иштешип кете алуу жөндөмү; — тиешелүү кызамттык чөйрөдө иштөөгө багыталган; — кызматтык бөлүмүндө өзүнүн милдеттерин аткаруунун чегинде иштин жыйынтыгын анализдөө, прогноздоо; Ыкмалары: — ченемдик укуктук актылар менен иштөө жана аларды тажрыйбада пайдалануу; — ишти пландаштыруу жана жумуш убактысын туура бөлүштүрүү; — нормативдик актылар менен иштөө жана практикада колдоно билүү; — мамлекеттик жана расмий тилдерде кат алышуу; — коллегалары менен эффективдүү иштешүү; — жаңы чөйрөдө иштешип кете алуу; Талап кылынуучу документтер: Конкурска катышуу жөнүндөгү арызы, өздүк баракчасы,өмүр баяны (соттолбогондугун же соттолгондугун көргөзү керек), 4х6 өлчөмүндөгү 2 даана сүрөт, паспортунун көчүрмөсү (паспорту конкурска келгенде көрсөтүлөт), нотариалдык жактан күбөлөндүрүлгөн эмгек китепчесинин жана билими жөнүндөгү документтеринин көчүрмөсү, психикалык жана Наркология борборунан маалымдама, аскердик билет же башка аскердик даярдык өткөндүгүн тастыктаган же альтернативдик даярдык өткөндүгү тууралуу документтеринин көчүрмөлөрү (нотариалдык күбөлөндүрүлгөн түрүндө). Документтерин толук тапшырбаган жана квалификациялык талаптарга жооп бербеген талапкерлер сынактын кийинки этабына киргизилбейт. Талапкерлердин документтери жарыя “Ысык-Көл кабарлары” гезитинин бетине чыккан күндөн баштап 10 иш күн өткөнгө чейин саат 8.30 дан 17.30 га чейин, Каракол шаары Кыштобаев көчөсү 70 дареги, Сот департаментинин Ысык-Көл областтык башкармалыгында кабыл алынат, тел. 0(3922) 5-65-06, 0550 091 155.          Конкурска катышууга жолдомо алган талапкерлерге конкурстун убактысы жана өтүлө турган дареги кошумча кабар берилет.